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明年報考會加考英語

除了理論、實操考試外,另加考
職稱英語,包含聽力和寫作

明年報考條件更嚴格

對考生的學歷、年齡、工作年限等
要求及審核更加嚴格

明年可能禁止跨級報考

考生必須從最低級別考起,也就是說
報考二級必須有三級證書

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人力資源管理師考試

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想升職就要對業務有了解有貢獻
要注意聽HR怎么幫助企業組團隊,設定獎勵
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升職跳槽指日可待
推薦班型 高效備戰班
想一次拿證去升職
重點是聽懂國家職業資格的考試邏輯
記住老師特別提到的考試易錯點
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發起人和命題人之一
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認證協會常務理事
在培訓界享有很高評價
徐明
美國國際HRM協會認證專家
以形象生動的案例使學員
掌握管理的技術和藝術
胡鵬
主持20余家大中型企業的HRM工作,講課不局限在表象,重點在解決問題的思路與方法
宋曉筱
十余年人力資源實務及管理經驗,課堂上分享各行各業實戰案例和成功管理經驗
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國際高級人力資源管理師,多家機構特聘高級講師,中國國際人才交流中心高級咨詢顧問
魏云東
有20余年人力資源管理工作經驗,授課善于用大量的案例幫助學員理解人力資源管理的內涵
劉麗橋
參與多個政府單位管理咨詢項目,國際注冊管理咨詢師,熟悉HRM各職能先進管理技術
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上半年
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3月報考+面審
9月報考+面審
5月考試
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三級助理企業人力資源管理師
(具備以下條件之一)
1. ??茖W歷,人事工作3年以上
2. 本科學歷,人事工作1年以上
3. 本科畢業班學生,經三級培訓結業
4. 碩士研究生及以上學歷
5. 從事人事工作6年以上
二級企業人力資源管理師
(具備以下條件之一)
1. 本科學歷,人事工作5年以上
2. 研究生學歷,人事工作2年以上
3. 取得三級證書,人事工作4年以上
4. 取得三級證書,人事工作3年以上,經二級培訓結業
一級高級企業人力資源管理師
(具備以下條件之一)
1. 博士學位,人事工作2年以上
2. 取得中級職稱,人事工作3年以上
3. 取得高級職稱,從事人事工作
4. 取得二級證書,人事工作4年以上
5. 二級證書+人事工作3年+一級培訓
條件不夠?致電63988818

第一科:理論知識(一二三級)

職業道德單選題+理論知識單選題+理論知識多選題

第二科:專業能力(一二三級)

簡答+計算題+綜合分析題等

第三科:綜合評審(一二級)

論文撰寫(二級)或文件筐(一級)

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